Führungskräfteentwicklung & Führungskräfte Coachings auf Mallorca: Kommunikation für Führungskräfte & Coaching | Zeitmanagement | Resilienz und Stressmanagement für Führungskräfte

Wir bieten ein umfangreiches Seminarprogramm für Führungskräfte und Coaching im wunderschönen Mallorca an. Unser Programm befasst sich mit verschiedenen Themengebieten wie

Kommunikation | Führungskräftecoaching | Zeitmanagement | Resilienz und Stressmanagement | Kommunikationstraining für Führungskräfte | Führungskraft und digitale Transformation / Digitalisierung

Diese Seminare bieten eine perfekte Gelegenheit, Ihre Führungsfähigkeiten zu verbessern und neue Fähigkeiten zu erlernen. Unsere Experten begleiten Sie auf dem Weg zu einer optimierten Führungskompetenz und helfen Ihnen, Ihr Bestes zu geben.

Wir bieten eine Vielzahl von Trainingslösungen an, die Ihnen helfen, Ihr volles Potential zu entfalten und zu wachsen. Profitieren Sie von unserem erfahrenen Team und lernen Sie, wie Sie sich in jeder Situation richtig verhalten und Ihren Führungsstil optimieren können.

Unsere Trainingslösungen sind auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten und helfen Ihnen dabei, ein besserer Führungskraft zu werden.

Wir bieten Ihnen ein umfassendes Programm an Trainingskursen, Workshops und Coaching-Sitzungen, die Ihnen helfen, sich in Führungspositionen zu entwickeln. Diese Kurse können Ihnen helfen, Ihre Führungskompetenzen zu verbessern und ein effektiverer Führungsstil zu entwickeln.

Wir bieten auch individuelle Beratung an, um Ihnen bei der Entwicklung Ihres Führungsstils und der Umsetzung in der Praxis zu helfen.

Folgende Trainings bieten wir Ihnen an:

Führungskräftetraining / Leadership / Kommunikation
Führungverhalten und Leadership: Vorbild sein, inspirieren und unternehmerisch handeln
Führungs-Methoden: Kommunizieren, delegieren, Ziele setzen und Entscheidungen treffen
Entwicklung des agilen Mindsets: Mehr Sicherheit im Umgang mit der Unsicherheit in digitalen Zeiten in Richtung Arbeitswelt 4.0
Entwicklung und Steigerung der eigenen Führungskompetenzen
Individuelle Potenzialentfaltung durch Reflektion auf gezeigtes Führungsverhalten

Digital Leadership, wie VUCA, Arbeitswelt 4.0

Merkmale der Digital Leadership, auch im Vergleich zur traditionellen Führung, parallele Führungsprozesse in der betrieblichen Praxis
Überblick zum „Digital Leader Skill-Set“
Wesentlichen Methoden, z.B. Think Tanks, Design Thinking ...
Grundlage = Design Thinking

Neue Kommunikationskultur in der digitalen Transformation

Unternehmens-Kommunikation 4.0: Definition, Einführung und Kommunikation
Digitalisierung und Unternehmenskommunikation: Wie Digitalisierung auf Mitarbeiter, Abläufe und Kommunikation einwirkt
Social Media: Welche Aufgaben ergeben sich an die interne Kommunikation
Neue Kommunikation: Führungskommunikation und Social Media
Kommunikation Entscheidern, Stakeholdern, Kunden, Lieferanten und Dienstleistern

Digitale Transformation - Leadership Training in Zeiten der Digitalisierung - Zukunft der industriellen Digitalisierung

Kostensenkung, Effizienz- und Produktivitätssteigerung durch vernetzte Wertschöpfungsprozesse
Vortrag mit vielen Industrie 4.0 Beispielen aus der Praxis
Tools und Werkzeuge für Industrie 4.0 für Produkte
Tools und Werkzeuge für Industrie 4.0 für Prozesse
Planung und Entwicklung digitaler Geschäftsmodelle durch digitale Transformationen
Internet der Dinge und seine Bedeutung für die Wirtschaft
Anwendungsbeispiele aus verschiedenen Branchen
Technologieebenen des Internet der Dinge – Die Kernelemente von Industrie 4.0
Daten, Plattformen – Chancen und Risiken

Das Internet der Dinge für das eigene Geschäft nutzen
Ermittlung des aktuellen digitalen Reifegrades
Einführung, Definitionen und Fachbegriffe
Horizontale und vertikale Integration
Schlüsseltechnologien der Industrie 4.0 (z.B. IoT, Big Data, Additive Fertigung über 3D Druck ...)
Auswirkung auf Geschäftsmodelle
Kernelemente einer eFactory bzw.Smart Factory
Phasenmodell für einen Industrie 4.0 Umsetzungsfahrplan
Von Lean Management zur smarten Werktschöpfungskette
Auswirkungen auf die Logistik
Industrie 4.0 in der Instandhaltung
Auswirkungen auf Organisation und Mitarbeiter

Arbeits- und Vorgehensweise sowie Modelle für die Einführung von Industrie 4.0

Ideengewinnung zu neuen Geschäftsmodellen, Umsetzungsstrategien des zukünftigen digitalen Reifegrades
Entwicklung von Szenarien für Produkte und/oder Prozesse
Organisationen erfolgreich und geregelt in Richtung Industrie 4.0 zu transformieren
Methoden- und Software-Tools für Transformation, Mitarbeiter und Management

Teilnehmer unserer Digital Leadership | Change Management & Industrie 4.0 Coachings | Beratungen & Trainings

Geschäftsführung, Führungsmitarbeiter, Werks- und Betriebsleitung, Business Development Manager/-innenChange Management, Lean Manager, IT-Verantwortliche, Projektmanagement, Innovationsmanagement aus Produktion und Entwickluung
Leitung und Mitarbeiter/-innen der Unternehmensplanung
Führungskräfte aus den Bereichen:
Entwicklung, F&E
Produktion und Fertigung
Technische Dienste
Forschung und Entwicklung
Einkauf und Beschaffung
Supply Chain Management
Marketing
Vertrieb

Wir sollten reden...